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所在学校：昆明理工大学
宣讲地点：莲华校区材料楼630
点击人次：4676
杭州五星铝业有限公司
校园招聘简章
杭州五星铝业有限公司为鼎胜新材（股票代码：603876）杭州全资子公司。成立于2007年6月，注册资金5亿元，是一家专业从事高精度超薄铝箔研发、生产、销售的国家高新技术企业。公司已形成年产15万吨铝箔的生产能力，公司主导产品有电池箔、烟用箔、软包装用箔、软管用箔、药用箔等，产品厚度从0.2mm到0.005mm。产品销售遍及全国及外销美国、加拿大、欧盟、澳大利亚等70多个国家和地区。
我们是中国最大的铝箔生产商之一，中国最大的锂电池箔生产商之一，世界最大的空调箔生产商之一。无论是技术水平还是产值水平都处于同行业领先地位。
我们发扬“鼎力合作，臻强致胜”的企业精神，专注于铝合金材料领域的应用研究和生产，致力于提供最齐全的优质铝加工产品，以卓越的品质和完善的服务为客户创造价值。
岗 位 需 求
岗位 | 需求专业 | 学历 | 招聘人数 | 岗位职责及要求 |
技术工程师 | 化工类、材料类 | 本科 | 5 | 专利，国标，技术协议前期制定和编写，产品、样品参数数据整理分析等。较强的EXCEL/CAD/PS处理能力。 |
工艺工程师 | 化工类、材料类 | 本科 | 5 | 新工艺制定及工艺文件优化，工艺记录数据分析，现场工艺问题处理等。较强的EXCEL/CAD/PS处理能力。 |
质量工程师 | 材料类、工业工程类 | 硕士 本科 | 10 | 产品质量的监控与管理，产品质量缺陷分析反馈，客户对接工作等。较强的沟通能力，数据处理能力。 |
机械工程师 | 机械类 | 本科 | 10 | 机械设备的日常运行及维护等。掌握CAD制图，液压，气动，较强的实操能力，执行力，有车间实习经验。 |
电气工程师 | 电气类 | 本科 | 10 | 电气设备的日常运行及维护等。掌握CAD制图，PLC,变频调试，较强的实操能力，执行力，有车间实习经验。 |
外贸业务员 | 英语类、国际贸易类 | 本科 | 5 | 国外市场客户的开发与管理。CET-6及以上，对销售抱有极大热情，较强的沟通能力，能适应国内外出差。 |
内贸业务员 | 材料类、市场营销类 | 本科 | 5 | 国内市场客户的开发与管理。C1驾照，熟练使用办公软件，较强的沟通协调能力，外向，热情，主动，责任心。 |
管理培训生 | 理工科相关专业 | 本科 | 5 | 生产系统管理干部储备。较强的沟通、协调能力，组织、执行能力，责任心，适应倒班，能适应一线工作环境。 |
薪资标准：
薪资待遇 | 本科 | 硕士 | 备注 |
5500-7000 | 7500-9000 | 优秀可面议 | |
备注：业务员试用期5000-6000元/月，转正后底薪+提成 | |||
安家生活补贴：本科最高4万/硕士最高6万 租房租赁补贴：3万 备注：以上为政府补贴，具体以杭州市余杭区发布的最新政策为准 | |||
公司食宿：免费提供住宿，2人一间，水电自理。免费提供工作餐。
福利津贴：五险一金、年度奖金、晋级调薪、股权激励、人才评定、员工旅游、各类津贴及过节福利等。
培训晋升：完善的培训激励体系，多元化的职业晋升通道。
单位地址：杭州市余杭区瓶窑镇紫塍路1号
联 系 人：张先生、洪先生
应聘电话：0571-88538386/15058138636/18325506596
招聘二维码 2026届校园招聘
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5人
岗位职责：
1、生产现场的日常监督与管理；
2、协助车间班组日常管理，做好团队建设；
3、生产SOP执行监督，现场问题改善监督执行；
4、节能降耗，成本管控，降本增效；
5、跨部门协作沟通。
1、本科学历，材料类，工业工程类等理工相关专业；
2、了解基本生产现场管理流程(5S、SOP执行等），熟练使用office办公软件；
3、责任心强，抗压能力好，沟通能力出色，有较好的执行力与团队协作力；
4、能适应生产车间一线工作环境及倒班工作。
1、网申/现场投递2、简历筛选3、电话/邮箱通知面试4、线上/线下面试5、发放OFFER6、签订三方协议
请投递邮箱：zhiming.zhang@dingshenggroup.com五险一金、过节福利、工龄津贴、职称津贴、高温补贴、员工体检、团建旅游、年底奖金、年度晋级调薪等。
完善的培训激励体系，1对1的师傅带教，多元化的职业晋升通道，管理与技术双向发展5人
岗位职责：
1、熟练使用英语与客户书面或口头交流，具备一定海外出差能力；
2、实时跟踪订单生产进度，保证订单按时按质交付；
3、具备一定的业务开发能力，同时对同事的业务开发进行协助。
1、本科学历，英语或国际贸易相关专业；
2、英语专业六级；
3、性格外向活泼开朗；
4、能接受海外出差。
1、网申/现场投递2、简历筛选3、电话/邮箱通知面试4、线上/线下面试5、发放OFFER6、签订三方协议
五险一金、过节福利、工龄津贴、职称津贴、高温补贴、员工体检、团建旅游、年底奖金、年度晋级调薪等。
完善的培训激励体系，1对1的师傅带教，多元化的职业晋升通道，管理与技术双向发展
5人
岗位职责：
1、执行销售目标与计划，控制费用，确保完成销售目标；
2、市场开发，订单签订，合同执行，客户维护及资金风险控制；
3、执行产品的交付，售后服务相关工作；
4、落实内部管理制度，参与团队建设。
1、本科学历，材料类，市场营销类相关专业；
2、持驾照，熟练掌握office办公软件；
3、沟通能力强，协调能力强；
4、性格外向，活泼，开朗，主动，热情，积极向上；
5、能喝酒，无酒精过敏。
1、网申/现场投递2、简历筛选3、电话/邮箱通知面试4、线上/线下面试5、发放OFFER6、签订三方协议
五险一金、过节福利、工龄津贴、职称津贴、高温补贴、员工体检、团建旅游、年底奖金、年度晋级调薪等。
完善的培训激励体系，1对1的师傅带教，多元化的职业晋升通道，管理与技术双向发展
10人
岗位职责：
1、电气设备的日常运行及维护；
2、更换维修机器零件，对日常维修进行项目记录；
3、日常设备的点检工作。
1、本科学历，电气类相关专业；
2、熟悉电气原理，了解主流PLC程序编程语言及工作原理；
3、掌握CAD制图，变频调试；
4、责任心强，开朗务实，有较好的执行力与团队协作力；
5、能适应生产车间一线工作环境及倒班工作。
1、网申/现场投递2、简历筛选3、电话/邮箱通知面试4、线上/线下面试5、发放OFFER6、签订三方协议
五险一金、过节福利、工龄津贴、职称津贴、高温补贴、员工体检、团建旅游、年底奖金、年度晋级调薪等。
完善的培训激励体系，1对1的师傅带教，多元化的职业晋升通道，管理与技术双向发展
10人
岗位职责：
1、机械设备的日常运行及维护；
2、更换维修机器零件，对日常维修进行项目记录；
3、日常设备的点检工作。
1、本科学历，机械类相关专业；
2、熟悉液压、气动原理，掌握CAD制图；
3、责任心强，开朗务实，有较好的执行力与团队协作力；
4、能适应生产车间一线工作环境及倒班工作。
1、网申/现场投递2、简历筛选3、电话/邮箱通知面试4、线上/线下面试5、发放OFFER6、签订三方协议
五险一金、过节福利、工龄津贴、职称津贴、高温补贴、员工体检、团建旅游、年底奖金、年度晋级调薪等。
完善的培训激励体系，1对1的师傅带教，多元化的职业晋升通道，管理与技术双向发展
10人
岗位职责：
1、负责产品前后期质量的监控；
2、负责产品质量情况的分析反馈；
3、负责领导安排的临时性工作。
1、本科及硕士学历，材料类，工业工程类，质量管理类等理工相关专业；
2、熟悉典型QC工具的应用，能熟练使用各类办公软件；
3、责任心强，沟通能力强，有较好的执行力与团队协作力。
1、网申/现场投递2、简历筛选3、电话/邮箱通知面试4、线上/线下面试5、发放OFFER6、签订三方协议
五险一金、过节福利、工龄津贴、职称津贴、高温补贴、员工体检、团建旅游、年底奖金、年度晋级调薪等。
完善的培训激励体系，1对1的师傅带教，多元化的职业晋升通道，管理与技术双向发展
5人
岗位职责：
1、制定产品工艺路线并优化SOP工艺文件(轧制工艺、热处理工艺)；
2、监督现场工艺流程，发现问题，解决问题；
3、总结解决问题的办法和数据，固化工艺。
1、本科学历，化工类、材料类相关专业；
2、具备熟练的数据处理能力，熟练使用EXCEL函数，CAD制图，PS能力；
3、性格外向开朗，执行能力强，沟通能力好，学生会经验优先。
1、网申/现场投递2、简历筛选3、电话/邮箱通知面试4、线上/线下面试5、发放OFFER6、签订三方协议
五险一金、过节福利、工龄津贴、职称津贴、高温补贴、员工体检、团建旅游、年底奖金、年度晋级调薪等。
完善的培训激励体系，1对1的师傅带教，多元化的职业晋升通道，管理与技术双向发展
5人
岗位职责：
1、专利，国标的前期制定和编写；
2、技术协议的签订和审核；
3、收集整理新产品样品基础性研究过程中的相关参数；
4、收集重点客户、重点产品使用反馈信息，配合对相关产品生产工艺进行调整更新。
1、本科学历，化工类、材料类相关专业；
2、具备熟练的数据处理能力，熟练使用EXCEL函数，CAD制图，PS能力；
3、性格外向开朗，执行能力强，沟通能力好，学生会经验优先。
1、网申/现场投递2、简历筛选3、电话/邮箱通知面试4、线上/线下面试5、发放OFFER6、签订三方协议
五险一金、过节福利、工龄津贴、职称津贴、高温补贴、员工体检、团建旅游、年底奖金、年度晋级调薪等。
完善的培训激励体系，1对1的师傅带教，多元化的职业晋升通道，管理与技术双向发展
